医疗器械销售

★★★★☆

截至2011年12月，医疗器械销售的企业招聘需求与去年同期相比增长316.7%。以销售为主导的我国医疗器械市场在今后发展中还会增加对销售人才的需求。

受到国内市场的推动发展和国外市场的牵引，我国医疗器械销售人才仍会保持大量需求，而其入行门槛却不低。

护士/护理人员

★★★★☆

截至2011年12月，护士/护理人员的企业招聘需求与上月环比增长2.8%。在英才网联旗下医药英才网近期举办的招聘会上，多家企业表示对护士/护理人员有大量需求，企业平均招聘人数在5人以上。人才需求火爆可见一斑。

近几年，国家在不断加强对医疗卫生方面的投入，护士/护理人员的企业需求量在逐步增加，因此，2012年护士/护理人员的需求不会降低。

生物制药研发人员

★★★☆☆

截至2011年12月，生物制药研发人员的企业招聘需求与去年同期相比增长126.5%，增长幅度较大。该职位的企业招聘需求与上月环比增长2.0%，这表示该职位的招聘需求正在呈快速上升趋势增长。

生物医药十二五的推行，将大力支持我国药物自主研发，生物制药研发人才还将被大力需求。

全科医生

★★★☆☆

截至2011年12月，全科医生的企业招聘需求与去年同期相比增长316.7%，并在年中时期达到增速高峰，人才需求火速上升。

新医改大力推广全科医生覆盖率，各地方也纷纷响应，培训全科医生上岗。但是我国现阶段全科医生还为数甚少，与需求目标相差甚远。

公共营养师

★★☆☆☆

截至2011年12月，公共营养师的企业招聘需求与去年同期相比增长150.0%，近几年，公共营养师作为后起之秀，其招聘需求增长迅猛。近期又进入公共营养师的火热考试阶段，近几年的报考人数也呈翻倍式增长，但是其市场需求早已预热。趋势所需，公共营养师将与公众越来越近。

执业药师

★★☆☆☆

截至2011年12月，执业药师的企业招聘需求与去年同期相比增长426.8%，其中，中医执业药师的增幅度是西医的五倍有余。

执业药师分为中医执业药师和西医执业药师，中医执业药师普遍分布于各大药房，是提升药店竞争力的支柱。但由于执业药师的就业门槛与薪资水平不匹配导致人才大量缺失。

未来几年，稳步推进新医改和医药产业转型是医药行业工作的重中之重。国家近阶段的各项方案和规划也表现出会加大医药行业的财力支持和政策扶持，同时加大对医药行业市场的规范力度，实现医药行业的健康快速发展，那么医药人才需求将持续上升。