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京颐HRP亮相内蒙卫生信息化会议 助力医院精细化管理
  • 2016-04-11 13:24
  • 作者:佚名
  • 来源:中国数字医疗网

实行药品零差率、推进医院管理机制与运行机制改革,成为城市公立医院改革的主基调。公立医院必须逐步摆脱长期以来对药品的过度依赖,借助精细化管理控制成本,提升效率。

4月8日,内蒙古自治区卫生信息中心举办了以“信息惠民医卫一体”为主旨的卫生信息化建设会议,本次会议聚集了内蒙古西部共200多位医疗卫生机构的信息化负责人。他们对公立医院如何在新时期实现精细化管理进行了深入探讨。与会嘉宾形成的共识是,精细化管理的一个重要目标是合理控制成本、节约开支,其中HRP成为医院必须借助的一项有效IT手段。

京颐HRP

精细化管理成医院迫切需求

在与会嘉宾看来,目前医院运营管理中存在很多亟待解决的难题,可简单概括为:财务与业务断裂;人员管理混乱;物流管理粗放;协同管理薄弱。因此,医院借助HRP系统实现对人、财、物的综合管理成为必然。

对此,京颐股份HRP事业部产品总监钟翠林指出:“HRP系统助力医院建立综合运营管理平台,革新传统的人、财、物管理方式。具体表现为,它可以帮助医院搭建一套人员实时库,实现财务业务的一体化以及物流的全闭环全程跟踪,并实现院内、院外的业务协同管理。”

虽然当前市场上HRP系统繁多,但是医院要选择一款适合自己的产品才能实现精细化管理的目标。与会嘉宾表示,医院需要的不只是一套先进的软件产品,它还要符合医院的业务流程,能有标准的基础数据,和院内其他IT系统进行对接。只有当HRP系统符合医院的战略发展目标,它才能实现对资源的合理分配,规范院内业务流程,使数据达到有效统一。

京颐HRP一体化管理人、财、物,助力精细化管理

京颐HRP系统恰好可以满足医院对精细化管理日益增长的需求。自2007年开始,京颐股份一直致力于HRP基础技术架构研究与产品化,是国内第一批从事HRP研究及产品化的企业。

京颐HRP 

借助强大的研发力量,京颐股份根据医院在管理过程中提出的实际需求,推出了柔性可拓展的HRP平台。它利用计算机技术、网络通信技术等现代化手段,引入企业ERP成熟的管理思想和技术,融合医院现代化管理理念和流程,整合医院所有资源,对医院各部门的人、财、物、综合绩效等进行综合管理,协助医院提高综合运营管理能力,优化运营成本、减少浪费,提升医院科学管理水平,帮助医院优化管理流程。

京颐HRP不断创新,于2015年推出了HRP2.0产品。该版本成功融合了移动技术、物联网技术、互联网技术,标志着HRP进行移动互联时代。

为了方便互联网+时代医院对资源管理提出的新需求,京颐HRP推出创新产品——掌上HRP。钟翠林介绍:“京颐掌上HRP通过院内HRP系统的实施应用,采用最新的HTML5技术架构,成为财务、物资、人力、固定资产、决策、成本核算以及预算等院内资源管理工作的院外移动办公平台,实现了管理的移动化、操作的移动化以及决策的移动化集成综合应用。”这也就意味着,京颐HRP系统实现了院内向院外的延伸,让医院管理人员随时随地可进行业务处理与管理决策。

京颐HRP是以财务业务一体化为主线,以精细化运营管理为目标,通过决策支持平台和掌上HRP平台统筹规划医院的人、财、物资源,为医院管理决策提供数据支持。另一方面,它能连接HIS、PACS等医院信息化系统,体现其“柔性可拓展”特性。

相比较传统的HRP解决方案,京颐HRP的一大优势是其能够充分整合医院现有资源,根据医院信息化建设的实际情况,实现医院信息化管理服务的“柔性拓展”;另一方面,它以移动互联为方向,改变了以往手工录入模式,借助先进移动设备实现自动、快捷录入,在操作体验方面具有明显优势;它还可与院内业务系统形成紧密关联,并建立与供应商、银行等第三方合作伙伴的上下游协同生态链,实现院内业务向院外业务的延伸和扩展,提高医院的综合管理水平。

“京颐HRP的目标是为医院创建一个支持其整体运营管理的数据同源、互联互通、信息共享、统一高效等柔性可拓展平台,并将医院管理制度融入其中,实现医院内部信息整合和资源统筹规划,切实帮助医院全面提升面向资源的管理水平。”钟翠林强调。

他指出,基于柔性可扩展平台,京颐HRP实现了人、财、物的有效整合与统一:打造“以人为本”的人力资源服务平台,对选人、育人、用人、留人、识人进行全过程管理;可对财务业务进行一体化管理;对物资管理进行全过程条码追溯,实现了对医疗、后勤物资的专业化、信息化闭环管理;对资产进行四维一体的管理,实现资产从价值、运营、运维、定位的“四维一体”全生命周期管理。

据悉,目前京颐HRP系统已应用于多家医院,成为这些医院管理层做管理决策的科学合理的数据基础和展示平台。2013年,京颐HRP成为“军队医院财经管理信息平台”的指定承建商,2015年,京颐HRP已在100多家军队重点医院上线。未来3年,京颐HRP将逐步在全国300家军队重点医院全面上线,继续助力医院精细化管理的真正落地。

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